PostNL en vakbonden bereiken cao-akkoord voor 14.000 postbezorgers

In dit artikel:

PostNL en vakbonden BVPP, CNV en FNV hebben overeenstemming bereikt over een nieuwe cao voor circa 14.000 postbezorgers. De voorgestelde overeenkomst loopt van 1 januari 2026 tot en met 31 december 2027 en voorziet in een loonstijging van in totaal 7 procent, verdeeld over vier verhogingen in 2026 en 2027.

In het akkoord is een fietsregeling opgenomen: bezorgers kunnen eens in de vijf jaar een nettobijdrage krijgen voor de aanschaf van een fiets, de hoogte daarvan hangt samen met het aantal dienstjaren; jaarlijks zijn maximaal 750 bijdragen beschikbaar. PostNL en de vakbonden onderzoeken daarnaast mogelijkheden om postbezorgers binnen het bedrijf te herplaatsen in de e-commercetak, omdat het volume van fysieke post al jaren daalt terwijl de kosten stijgen.

Als vakbondsleden instemmen, wordt de cao definitief en geldt deze met terugwerkende kracht vanaf 1 januari 2026. Ook past PostNL het bezorgmodel aan: vanaf 12 juli 2026 wordt reguliere post standaard binnen twee dagen bezorgd in plaats van de volgende dag.